※协会工作※

湖南省建设人力资源协会获评湖南省

省本级“十百千”示范社会组织

湖南省建设人力资源协会以学先进、争先进、赶先进的实际行动，深入开展“十百千”示范社会组织创建活动，积极参与脱贫攻坚、乡村振兴、抗疫防疫、慈善公益等活动。被湖南省民政厅确认为省本级“湖南省示范社会组织”。

（通讯员：李冯）

湖南省建设人力资源协会专业委员会
秘书长会议在长沙成功召开

2022年10月27日，湖南省建设人力资源协会专业委员会秘书长会议在中国长沙人力资源服务产业园召开。协会专家委员会、建筑企业委员会、水务企业委员会、高等院校委员会、职业院校委员会、咨询管理委员会、建筑劳务委员会7个专业委员会秘书长均到场参会，会议由协会秘书长张利主持，会长蒋必祥出席了本次会议。

会上，协会就建设行业专业技术人员继续教育培训服务工作、专业技术人员继续教育课程开发建设等工作进行总结介绍，各专业委员会秘书长分别介绍了本专业委员会今年工作开展情况。随后与会代表围绕各专业委员会重点工作、联合开发课程、深化校企协合作等方面进行了深入的交流和研究探讨，提出了很多建设性的意见和建议。
    协会会长蒋必祥做会议小结。他认为本次会议加强了协会和各专业委员会之间的凝聚力，希望各专业委员会要做好后续工作规划，特别是在课程开发、课程共享等方面通过协会平台加强沟通对接，深化务实合作，共促更好发展！

（通讯员：张轲）

※行业资讯※

湖南建设领域在高质量发展中行稳致远

党的十八大以来，湖南省住房和城乡建设系统加速产业转型升级，持续推动高水平建造、高效益管理、高质量发展。十年来，全省建筑业总产值年均增幅达13%，增加值占全省GDP比重年均保持在6%以上。2021年，建筑业总产值达到13280亿元，与十年前相比翻了三番。

多措并举 持续优化建筑市场环境

十年来，湖南省住房和城乡建设领域聚焦政务服务痛点、难点、堵点问题，精准发力，多措并举，持续开展营商环境优化攻坚行动，推进政务服务“标准化、规范化、便利化”改革，实施审批服务事项“减材料、减时间、减程序和减跑动”，实现审批更简、效率更高、服务更优，减轻建筑业企业负担。

持续开展“建筑强企”命名活动，引导大型建筑施工企业向工程总承包企业转型，大型勘察设计、监理企业向全过程咨询企业转型，支持企业向产业链上下游延伸拓展，不断适应建筑市场需求。

勇于创新 深化工程建设领域改革

工程建设项目审批是涉及部门最多的跨部门审批服务事项。2018年以来，湖南在非试点省份推进工程建设项目审批制度改革，统筹出台制度文件91份，统建工程审批系统，覆盖省市县三级，实现全省同类项目和同类事项的无差别受理、同标准办理。全省工程审批事项由71项压减至45项，全流程审批时限由236个工作日压减至19~100个工作日，申报材料压减约45％，经第三方评估抽样调查，全省建设单位满意度达99.12%。

以岳阳乾龙3万吨铝合金新材料项目为例，通过灵活运用告知承诺制、容缺办理、并联办理、技审分离等多种工程建设项目审批制度改革政策，从土地挂牌到取得施工许可证仅58天，助力项目实现“早开工、早建设、早投产”。

数字赋能 科技创新引领行业发展

近年来，湖南省深入开展施工图审查制度改革，改革的“三零”经验获2020年国务院第七次大督查通报表扬。创新性将BIM及人工智能技术引入施工图审查，并被住房和城乡建设部列入BIM智能化审查首批试点，实现自动对建筑、结构、水、电、暖五大专业和人防、消防、节能、装配式四大专项的776条标准规范进行审查，审查效能比人工审查提升3倍。

深入推进智慧工地和建筑工人实名制管理，着力打通智慧建造“最后一百米”，支持项目管理人员、作业人员线上协同管理，实现施工现场“人、机、料、法、环”各关键要素实时、全面智能监管，有效提高项目质量、安全以及成本和进度控制水平。

行稳致远 筑牢工程质量安全底线

筑牢质量安全底线，是建筑业发展永恒不变的主题。近年来，湖南省持续开展工程质量安全提升行动，深入推进质量安全标准化考评，持续推进监督工作规范化管理，突出抓好“落实质量安全主体责任”等重点任务落实，建筑施工管理“标准化、规范化、信息化”水平不断提升；持续开展“标后稽查”“三包一挂”等专项整治，狠抓信用奖励，严厉打击建筑市场违法违规行为，有力推动全省建筑业高质量发展。

持续开展“支部建在项目上”“鲁班讲坛”等品牌活动，深塑建筑业“工匠”精神，一批大中型建筑业企业管理和技术水平显著提升，承建一大批诸如城市轨道交通、城市综合体等建设设计建造难度大、质量品质高的标志性工程。

党的二十大吹响了党和国家各项事业新一轮发展的号角。湖南将坚守安全发展底线，在高质量发展中行稳致远，为实现人民对美好生活的向往贡献出更多、更美的传世精品。

（来源 中国建设新闻网）

湖南推进技能人才队伍建设：让“湖湘工匠”竞相涌现

——我省推进技能人才队伍建设综述

　  “技有多高超，人生的舞台就有多大。”湖南省第一届职业技能大赛即将开赛，大国工匠、“七一勋章”获得者艾爱国如是寄语参赛选手。

　　华菱湘潭钢铁有限公司焊接顾问艾爱国是我国焊接领域的领军人物，工匠精神的杰出代表。他在焊工岗位奉献50多年，多次参与我国重大项目焊接技术攻关，攻克数百个焊接技术难关。匠心追梦、技能报国，艾爱国成为广大湖湘匠人学习的榜样。

　　近年来，我省围绕实施科教兴湘、人才强省、创新驱动发展战略，把加强技能人才队伍建设作为一项战略任务，高度重视、扎实推进，初步形成了一支规模日益壮大、结构日益优化、素质逐步提高的技能人才队伍。截至“十三五”末，全省技能人才总量达516万人，其中高技能人才150万人，占技能人才总量的29.07%。

　　健全政策体系，推动高技能人才数量和质量同步提升

　　在湖南工贸技师学院，黎宁、刘豪杰师徒接续入选国家集训队的故事被传为美谈。

　　株洲市炎陵县罗霄山脉山村走出来的穷苦孩子黎宁，曾就读湖南工贸技师学院模具专业高191班。2018年，在45届世界技能大赛全国选拔赛中，他荣获全国第五名并入选国家集训队。2019年，黎宁毕业后，留校任教担任实习指导教师。

　　提升自我，成就他人。2020年，黎宁指导的学生刘豪杰荣获全国第一届职业技能大赛第四名并被评为全国技术能手，入选国家集训队。刘豪杰目前在广铁集团长沙变配电检修车间工作，多次荣获铁路系统技术能手、岗位能手、先进个人、优秀共青团员等称号。

　　近年来，我省先后出台《关于加强技能人才培养建设技工大省的意见》《关于推行终身职业技能培训制度的实施意见》《湖南省职业技能提升行动（2019-2021年）》等文件，基本健全高技能人才培养体系，从体制机制上推动高技能人才数量和质量同步提升。更多的黎宁和刘豪杰不断涌现。

　　2019年，我省率先出台职业技能提升行动实施方案，提出三年开展各类补贴性职业技能培训165万人次以上的目标任务。全省共完成补贴性职业技能培训362万人次，高技能人才总量进一步扩大。

　　今年6月，我省又出台《关于明确湖南省职业技能培训补贴标准的通知（试行）》，重点支持涉及“三高四新”战略定位和使命任务、促进和稳定就业及乡村振兴类职业（工种）的职业技能培训，终身职业培训制度进一步健全。

　　坚持就业导向，引导技工院校改变教学模式，强化技能训练，提高学生操作技能，培养应用型技能人才。注重发挥行业和企业在培养技能人才方面的作用，通过开展技术攻关、观摩研讨、技能交流活动、名师带徒和岗位技能培训，高技能人才队伍不断发展壮大。

　　改革评价机制，激发技能人才活力

　　6月中旬，随着我省20条规范职业技能等级认定的措施出台，全省科学化、市场化、多元化的技能人才评价机制逐步建立，为培养打造“技能湘军”提供有力支撑。

　　技能等级认定规范措施，如同打造一把“尺子”测量技术水平。如何把“尺子”打造得更精准，我省紧紧围绕“职业资格评价、职业技能等级认定、专项职业能力考核”三大阵地，抓住“企业自主评价、院校等级认定、社会第三方评价”三个主攻方向，按照人社部出台“新八级”职业技能等级制度，稳步推进技能人才评价工作，逐步建立科学的技能人才分类评价机制，有力激发技能人才的活力。

　　仅在湖南工贸技师学院，近年来就有乡村学生宋唯望获全国乡村振兴职业技能大赛电工项目全国第二名（银奖），数控专业学生罗淑芬获得46届世界技能大赛全国选拔赛数控车项目第7名。他们毕业后均留校任教。

　　职业院校毕业生直接留校任教，得益于技能人才评价机制不唯论文、不唯学历，着重考察职业技能。根据“放管服”改革要求，我省深化职业资格制度改革，建立职业技能等级制度。经备案的企业、院校和社会培训评价组织可按照“谁用人、谁评价、谁发证、谁负责”的原则开展职业技能等级评价工作，人力资源社会保障部门对评价结果予以确认，并对评价过程实施监管、提供公共服务。

　　截至目前，我省职业技能等级认定评价机构已开展评价20万人次，健康管理、护理服务、餐饮服务、电子电工、机械加工、汽车维修、焊接技术、数控技术、建筑施工等十余个类别的技能人才获证16.6万人次。

　　作为技能人才评价体系的重要补充，专项职业能力考核让人才评价分类更细更精准。2020年以来，我省全面启动专项职业能力考核工作，结合地方特色、新兴产业等就业需求，对外公布了包括电商直播销售、茶品推介等在内的68项自主开发项目和19项外省成熟项目。

　　以赛促训，让技能成就精彩人生的故事不断上演

　　“我从事装配钳工近30年，感觉这次大赛综合技能要求更全面、领域更广，对个人综合水平要求更高，以技会友，是一次很好的学习提升机会。”即将参加湖南第一届职业技能大赛的省国资委代表团选手曾辉说。

　　曾辉是中联重科沅江分公司装配钳工、高级技师，曾获得第十二届湖南省技术能手荣誉称号。作为多次参加钳工职业技能比赛且战绩辉煌的老将，曾辉坦言，比赛正是他前进的动力。

　　和曾辉一样，省国资委代表团参赛选手中有7人是湖南省技术能手，1人是湖南省青年岗位能手，1人荣获湖南省五一劳动奖章。放眼大赛，1087名选手个个都是行业高手，各层级技术能手大有人在。

　　以2020年我省在全国首届职业技能大赛上取得1金1银2铜41个优胜奖的优异成绩为契机，全省技能人才工作迎来新的大发展。涌现了以艾爱国、邹彬、易冉为代表的一大批技术专家和技术能手，带动了醴陵陶瓷等一系列湖南特色产业的升级发展，为稳住经济大盘、稳住市场主体、实现高质量就业提供了强大助力。

　　以赛促训，我省大力倡导和举办各级各类职业技能竞赛、技术比武、技术攻关、岗位练兵和名师带徒传艺活动，拓宽高技能人才成长渠道。形成了以世界技能大赛、国家职业技能大赛为引领，湖南省职业技能大赛为龙头，全省行业技能竞赛和地方各级各类竞赛为主体，企业岗位练兵和院校技能比武为基础的职业技能竞赛体系。

　　以赛选材、以赛促建、树立典型，通过职业技能竞赛，培育选拔出了一批技艺精湛的高技能人才。一批技术明星、能工巧匠典型成为闪耀的“新星”，高技能人才脱颖而出的机制体制逐渐形成。

截至目前，我省获得 “中华技能大奖”5人、“全国技术能手”51人，享受国务院特殊津贴高技能人才50人。全省共评选表彰45名“湖南省技能大师”，有1000人通过评选和职业技能竞赛获得“湖南省技术能手”荣誉称号，有75名高技能人才享受省政府特殊津贴。技能成就精彩人生的故事不断上演。

（来源：湖南日报）

※技能竞赛※

2022年湖南省行业职业技能竞赛·全省住建行业
（建筑工程算量及计价技术应用） 职业技能竞赛成功举办

11月26日，2022年湖南省行业职业技能竞赛·全省住建行业（建筑工程算量及计价技术应用）职业技能竞赛在湖南城建职业技术学院圆满落幕。本次竞赛由湖南省住房和城乡建设厅、湖南省人力资源和社会保障厅、湖南省总工会主办，湖南省建设人力资源协会、湖南城建职业技术学院承办。

此次竞赛共有来自全省14所中、高职业院校的42名青年教师选手参赛，经过两天的激烈角逐，共有8支参赛队伍荣获团体奖项，12名参赛选手荣获个人奖项,排名第一的参赛选手荣获“湖南省五一劳动奖章”。省住建厅党组书记、副厅长杨爱云、省住建厅党组副书记、副厅长唐道明等领导出席竞赛闭幕式为获奖选手颁奖并作重要讲话。

杨爱云同志在讲话中指出举办住建行业职业技能竞赛是以实际行动学习贯彻党的二十大精神的生动实践，是建筑湘军后备力量展示才华和本领的一次大盛会，她强调我省住建领域住发展前景广阔，事业大有可为，并提出三点希望：第一，紧跟总书记，奋斗新征程，希望住房和城乡建设者要深刻领悟新时代赋予的新使命新担当，深入践行劳模精神、工匠精神，真正实现匠心向党，技能报国。第二，紧贴时代步伐，培育新时代建筑湘军。希望职教院校奋进新时代，努力培养更多社会需要的高技能人才，助推我省建筑业高质量发展。第三，紧扣职教高质量发展需要，全力做好服务。希望各单位共同重视技能人才培养，共同重视职业教育发展需要，促推职业教育高质量发展，为推动住建行业及各行各业高质量发展，提供人才保障。

 唐道明同志在讲话中指出，本次竞赛充分展示了湖南建设类职教人才敢为人先、精益求精的精神面貌，希望建设行业职工特别是广大青年专技人员牢记党和国家的殷切期待，聚焦新时代行业发展方向和高素质技术技能人才需求，深入挖掘建设行业人才引领发展的战略价值，为建设社会主义现代化新湖南贡献力量。

本次竞赛共有理论考试，手工计量计价，软件操作三个赛项，由省内建筑行业的造价管理部门、企业、设计院、高校的权威专家担任评委，综合考评了选手的职业素质和专业水平。竞赛所用试题、图纸严格按照保密工作要求进行管理，所有参赛选手的个人信息都进行了二次加密，确保评比结果公平公正。我会连续多年承办行业职业技能竞赛活动，办赛经验丰富，专业水平高，能够充分发挥竞赛在弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神方面的重要作用，为住建行业培养和选拔大批高素质技能人才。

（通讯员：张轲）

2022年湖南省行业职业技能竞赛·全省住建行业（钢筋工）
职业技能竞赛在长沙成功举办

12月5日至6日，2022年湖南省行业职业技能竞赛·全省住建行业（钢筋工）职业技能竞赛在长沙成功举办。本次大赛由省住房和城乡建设厅、省人力资源和社会保障厅、省总工会联合主办，省建设人力资源协会、湖南工程技师学院（筹）共同承办。

省住建厅党组副书记、副厅长唐道明，省人社厅党组成员、副厅长廖跃贵，省总工会党组副书记、副主席王邵刚，中国水利水电第八工程局有限公司党委书记、董事长姜清华，党委委员、工会主席刘技专等嘉宾出席开幕式，省建设人力资源协会会长蒋必祥主持大赛开幕式。

全省各市州、省直、中央在湘建筑企业共选派13支代表队参赛，大赛由理论知识竞赛和操作技能竞赛两部分组成。本次技能大赛既是对全省钢筋工技能水平的一次展示和检验，也为“一线建设工友”以赛促技、以赛会友、成长成才搭建了平台。

唐道明在讲话中指出，近年来，湖南建筑业稳步发展，总产值连续5年增幅保持在10%左右，成长为湖南3个万亿元级产业之一，并培育出了一批叫得响、过得硬、立得住的“建筑湘军”品牌，这些成绩的取得,离不开广大建筑从业者追求卓越、精益求精的工匠精神。他强调，在党的二十大胜利召开不久，在当前全面贯彻落实党的二十大精神，以及全面建设社会主义现代化新湖南的新征程上，举办好全省住建行业职业技能竞赛，意义十分重大。并提出三点希望：一是要认识新形势，落实新要求；二是要立足新起点，再创新佳绩；三是要激发新动能，谱写新篇章。

姜清华为活动致辞，对主办单位选择中国水电八局旗下学校承办此次大赛表示了感谢。他表示，中国水电八局作为在湘综合型建筑央企、湖南工程技师学院作为企业办学的技工院校，更是肩负着打造知识型、技能型、创新型人才队伍，为湖南省经济社会高质量发展提供技术技能人才支撑的光荣使命。并强调，站在高质量发展的新征程上，水电八局将以此次大赛为契机，认真贯彻落实习近平总书记关于技能人才工作的重要指示精神，深入践行湖南省“三高四新”战略定位和使命任务，一以贯之地给予湖南工程技师学院最大的支持，助力湖南省住建行业高技能人才队伍建设，为社会主义现代化新湖南建设贡献八局力量。

大赛决出了个人及团体一等奖各1名、二等奖各3名、三等奖各5名，湖南建设投资集团有限责任公司代表队获得大赛团体奖一等奖，该代表队选手李云以综合排名第一的成绩荣获个人一等奖以及“湖南省五一劳动奖章”荣誉。本次大赛是贯彻落实习近平总书记对技能人才工作的系列重要指示精神，大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，加快培养和选拔大批适应我省住建行业转型升级发展所需要的高素质技能人才，为实现“三高四新”战略、建设富饶美丽幸福新湖南提供人才保障的一项具体举措。

（通讯员：曹慧娟、李冯）

湖南省第五届装配式建筑职业技能竞赛成功举办

11月18日，湖南省第五届装配式建筑职业技能竞赛（学生组）通过线下+线上方式顺利举办。竞赛由湖南省住房和城乡建设厅人事教育处指导，湖南省建设人力资源协会、湖南建筑职教集团主办，湖南有色金属职业技术学院承办，廊坊市中科建筑产业化创新研究中心、湖南湘汇科教信息技术有限公司、山东新之筑信息科技有限公司、杭州嗡嗡科技有限公司协办支持。全省中职、高职共29所院校105支队伍参赛。

上午竞赛开幕，湖南省建设人力资源协会会长蒋必祥，湖南城建职业技术学院党委副书记、院长，湖南建筑职业教育集团理事长王运政；湖南省建设人力资源协会副会长钟少云；湖南有色金属职业技术学院党委副书记、院长谭骁彧；湖南城建职业技术学院科研处处长，湖南建筑职业教育集团秘书长王柯，湖南湘汇科教信息技术有限公司总经理肖湘等嘉宾出席开幕式。开幕式由湖南城建职业技术学院科研处处长；湖南建筑职业教育集团秘书长王柯主持。

本次竞赛设置构件深化设计和构件制作与安装两个赛项，涉及建筑工程技术、建设工程管理、建筑工程造价、装配式建筑技术等多个专业，覆盖装配式建筑设计、建筑识图、构件生产、装配化施工全过程的基础知识和核心技能知识，综合考察参赛选手的识图基础、BIM建模和构件深化设计、算量、构件生产与装配化施工工艺、施工组织、工法操作等岗位核心技能水平的掌握应用能力。

在为期1天的紧张比赛中，参赛选手充分发挥专业知识技能顺利完成竞赛任务，两个赛项共决出一等奖11个，二等奖21个，三等奖31个。

据悉，由我省选派出赛项一构件深化设计19支参赛队，赛项二构件制作与安装24支参赛队组成湖南代表队参加全国总决赛。经过激烈角逐，我省参赛队选手奋勇拼搏，斩获佳绩。其中，荣获赛项一构件深化设计赛项一等奖5项、二等奖3项、三等奖5项，其中湖南城建职业技术学院获赛项季军；荣获赛项二构件制作与安装赛项一等奖5项、二等奖10项、三等奖7项，其中长沙职业技术学院获赛项季军。赛队指导老师获评优秀指导老师奖。

（通讯员：肖湘 李冯）

※会员风采※

二十大代表风采丨张珍：肯干肯钻肯学 巾帼一线绽芳华

张珍，党的二十大代表，湖南建设投资集团六公司施工技术员，先后在张家界人民医院工程、长沙机场改扩建工程综合交通枢纽工程等项目担任施工技术员，运用BIM技术极大提升了项目精细化管理，做好技术保障推动项目低碳智能建造。她牵头编制多个工法及课题，获得省级工法和国家专利。被评为湖南省优秀共产党员，荣获湖南省五一劳动奖章。

她，80后，共产党员，建筑与土木工程专业研究生毕业；她，2015年入职湖南建工集团六公司，先后在张家界人民医院项目、慈利易地扶贫项目、湖南广电项目、长沙机场改扩建项目等项目担任施工技术员。她是张珍，也是建筑行业为数不多的一名女性技术员。凭着肯干的态度，肯钻的执着，肯学的姿态，奏响了扎根一线实干奉献的进取之歌。

她肯干，“干”出奋斗姿态

“干一行、爱一行，我要用自己的技术帮助项目解决难题。”2016年，张珍主动放弃留机关工作的机会，来到工地一线，扑下身子，以“三心”全力做好项目施工技术服务。

她用“匠心”攻关，加快扶贫项目建设。2017年，受省委省政府委托，湖南建工集团以“零利润、总承包”模式负责全省易地扶贫搬迁项目建设。其中，慈利县26个安置点分布于17个乡镇，大部分安置点处于山区，地质复杂、条件艰苦，技术难度大，很多人都不愿意去。作为党员的张珍主动站出来，到条件最艰苦的项目担任技术员，在零散的项目点中来回穿梭，有时候一天就要跑几十公里。

在号称“慈利的西藏”——洞溪项目建设点上，停水停电是常事，住工棚、吃方便面是常态，加班到凌晨两三点更不是什么稀奇事。就是在这种环境中，张珍创造性地利用无人机航拍技术还原场地三维模型并进行三维坐标校正，减少土石方开挖量2万多方，极大降低了项目成本和施工难度，缩短了工期15天。

她用“耐心”沟通，赢得了同事的赞誉。她利用新技术提取出工程量与工效进行计算，从人员、材料等方面提出合理的建议，同时为保证项目进度计划，张珍每天到工地与班组施工人员仔细核对完成的工程量与进度，项目混凝土总量节约800余方；在周例会上，她将本周工程具体实施情况详细地进行说明，并提出工程周计划，该项目由原来的滞后转为提前2个月完成，她的一丝不苟让工地上的男子汉们都竖起了大拇指。

她用“细心”服务，提升了项目效益。如：采用BIM技术校核弘广物流智能仓储配送中心建设项目合同清单，挽回损失448万元；在白马溪村安置房项目进行多维度的BIM技术应用管理，先后完成土建、结构、机电等基于BIM的深化设计，利用模型辅助图纸会审，查出图纸错误问题44处，重大变更23处；通过参数化砌体排布，平均每面墙节约两块砖，产生直接经济效益7万余元；为隆平博物馆项目解决了异形曲面薄壳顶屋面算量和支模的难题等，达到了项目降本增效。

她肯钻，“钻”出责任担当

张家界市人民医院一期工程，总建筑面积约16.2万平方米，是张家界市至今最大的民用医疗建筑工程，工期紧、质量要求严格、任务重、管理复杂，开工以来就受到社会各界高度重视。

面对巨大压力，张珍没有退缩，而是把工作追求到极致，仅仅一个施工方案就修改了16版。她还将二维平面转化为三维可视化模型，将高难度技术明了化。工友们惊喜地赞道：“这个好，我一看就懂了”。

针对医院项目的特殊性，她用BIM技术解决了模板管理难、项目管线复杂、大型专业设备多、净空要求高、协作难等问题，实现每个项目单栋楼标准层节约模板量110.4平方米，初级模型碰撞796处，进行优化调整后约有127次返工被提前避免，节省施工成本约40万元，成为了项目精细化管理典型，被张家界市建设局评为全市观摩工地。

她肯学，“学”出青春榜样

在项目的摸爬滚打，催生了张珍对技术创新的敏锐性，始终追赶的脚步让她屡创佳绩。

机场改扩建工程项目积极快速响应国资委的减碳目标，落实碳达峰、碳中和决策部署，她带领团队开展《建设工程碳排放定额计算分析管理系统》课题，深入项目进行碳排放数据计算与收集，从碳排放的计算分析、计算边界的界定、数据的收集、减碳措施的应用等方面进行研究，同时以项目实际碳排计算成果为依据进行碳排放软件的研究开发，从而推广至各项目进行便捷应用。

在《BIM+VR技术在施工中的研究与应用》课题中，张珍是主要研究人员，其成果“建筑施工VR教育系统”已投入使用，平均为每个项目质量安全样板间施工费节约10万左右；研发的《一种建筑施工用可增加稳定性的施工标志装置》、《一种装配式建筑起吊装置》获国家专利，发表专业论文4篇；还被湖南建工集团六公司抽调参与编制《质量样板标准化图集》，和《项目现场标准化图集》、《湖南省第六工程有限公司BIM（建筑信息模型）技术管理办法》等文件，实现了新技术应用示范、经验推广的作用。

尽管年轻，却拿下了国内多个大奖。获得中国建设工程BIM大赛卓越工程项目二等奖、中国建设工程BIM大赛单项三等奖，第一届“建模大师杯”全国BIM建模大赛二等奖等等。尤其是在2019年湖南住建行业技能大赛中，她以建筑信息模型技术员第一名的好成绩，被省总工会授予“湖南省五一劳动奖章”荣誉称号。作为湖南省BIM技术领域的年轻“老手”，她用自己的实力赢得了行业认可。

一花独放不是春。项目在哪，张珍就把“项目新技术学习小组”建到哪，帮助现场人员掌握基础技术，运用BIM技术帮助工人们优化施工，累计培训达500余人。其中，在号称“环球梦工厂”的湖南广电项目，张珍带着项目团队一道，抓重点、清难点，科学规划，各个击破，在BIM应用等级上定位于Level3的高标准应用要求下，实现了BIM应用覆盖项目全生命周期。

如今在机场改扩建工程担任施工技术员的张珍，有了更大的干劲和目标，“能到‘省’一号工程来做技术工作，我深感幸运，但也深知将会遇到的挑战和要扛的责任有多大，但我已做好充分准备，迎接这一切……”

（来源：湖南日报·华声在线）

世赛三连冠！伍远州荣获2022年世界技能大赛砌筑项目金牌

“是金牌！”11月28日凌晨，从奥地利萨尔斯堡传来好消息！在刚刚结束的2022年世界技能大赛特别赛中，中建五局高级技工学校（长沙建校）教师伍远州成功摘得砌筑项目金牌，成功实现中国在该项目上的三连冠！是湖南省首家获得世界技能大赛金牌的技工院校！

作为中建五局主办的学校，中建五局高级技校（长沙建校）自2015年参加世界技能大赛以来，连续四届获殊荣，培养了世赛砌筑项目中国获奖第一人邹彬、第一块金牌得主梁智滨、蝉联金牌者陈子烽、金牌三连冠获得者伍远州，得到了国家人社部高度肯定，被媒体誉为“世赛福地”、“世赛冠军摇篮”。

砌筑项目 赛题分析

本次砌筑项目三个模块分别以奥地利国家名称缩写、奥地利国家足球队队徽、2022字样为元素出题，紧贴世界杯热潮与奥地利文化。比赛中，选手需要在22小时内，通过识图、放样、测量、切割、勾缝、抹灰、清洁等步骤完成最终的作品。经过四天的激烈角逐，伍远州荣获砌筑项目冠军，为中国代表团再添一枚金牌。

2022年世界技能大赛特别赛砌筑项目中国技术指导专家组组长雷定鸣表示，本次比赛的难点主要在于如下几点：一是题量大，特别是模块二的奥地利国家足球队队徽元素作品，图形十分复杂，放样难度大，切割量也特别大；二是砖块相比平常练习的砖块更厚、更重，导致最终作品整体高度偏高，从身高方面而言对于中国选手比较吃力；三是特别赛现场临时变动多，赛场上的时间、题目细节等处在不断变化之中，给选手带来了不小压力。

勤学苦练 百炼成钢

成功绝非偶然，而是源于日复一日的坚持，为了能够在比赛名列前茅，伍远州每天与砖块和砂浆打交道，过着“识图、放样、切割、砌筑”四部曲生活。刻苦钻研砌筑技能，摸索创新，一边教学，一边为世赛作准备。砌筑训练是一门体力活和苦力活，别人眼里冰冷的砖块和砂浆，却成为了伍远州亲密无间的朋友。训练期间，他共砌筑了近600多堵高标准的艺术墙，130000多块砖在手里拆了又建，建了又拆。

为了提高砌筑的速度和精确度，保证在比赛中能提前完成作品，能有多余时间调整打磨作品，伍远州每天要在训练室整整待上10个小时，反反复复进行“一铲灰、一块砖、一揉压”三个动作不下200次的练习，确保每一条砖缝均匀一致，随手一铲就能精确说出砂浆的厚度，保证手感的柔和。

为了达到最佳手感，训练期间，伍远州拒绝戴手套，在这种双手没有保护的情况下，他的手磨出痕迹，结出老茧，指甲缝里的青白石灰“漂白”了十个指甲。被问及有没有后悔这份选择时，他说道：“从未后悔，唯有高标准的要求自己，更勤奋地努力，才能尝到成功的滋味。”

技能成才 技能报国

世界技能大赛被誉为“世界技能奥林匹克”，每两年举办一次，是最高层级的世界性职业技能赛事，其竞技水平代表了各领域职业技能发展的世界先进水平。今年，世界技能组织在15个国家分散举办2022年世界技能大赛特别赛，作为世界技能大赛正式比赛。

中建五局高级技校（长沙建校）作为第43、44、45、46届世界技能大赛砌筑项目中国牵头集训基地，依托中建五局组织经验丰富的专业技术人员组成专家团队，在集训期间不断探索符合选手训练的方法，以口诀的形式高度概括了“识图、放样、皮数杆、勾缝、抹灰、清洁”等操作流程和注意事项。创新发明了皮数杆、勾缝条等实用工具，助力选手在比赛中实现“零误差”，现更新后的第四代皮数杆已推荐到上海世赛博物馆永久收藏及展出。

学校大力弘扬工匠精神、劳模精神，鼓励学生走“技能成才、技能报国”之路，先后开展湖南省“十行状元 百优工匠”竞赛、第45届世赛住房城乡建设行业砌筑项目选拔赛、中澳俄交流赛等，赴俄罗斯、匈牙利、澳大利亚等地参与学习交流活动，培养了世赛砌筑项目金牌三连冠梁智滨、陈子烽、伍远州，优胜奖获得者邹彬，世界技能大赛全国选拔赛四连冠邹彬、刘宇航、蒋文、伍远州，湖南省“十行状元 百优工匠”前三甲等多名优秀选手。先后培养了世界技能大赛专家、教练及翻译12人，全国劳动模范及全国五一劳动奖章获得者4人、全国技术能手13人、全国青年岗位能手1人、省级五一劳动奖章获得者6人、省级技术能手1人。2009年以来，学校代表湖南省参加全国各类职业技能竞赛累计获得49金39银16铜（含团体），为行业及社会输送了大批优秀技能人才，赢得了学生、家长及用人单位的高度认可。

（通讯员：郭威 李素芳）

湖南城建职业技术学院创新推动网络育人

为推动“三全育人”工作取得新成效，湖南城建职业技术学院围绕落实立德树人根本任务，推动构建网络育人体系，打造网络育人阵地，制作优秀网络文化作品，切实提升了网络育人实效。

构建网络育人体系。将网络育人作为“三全育人”综合改革、思想政治工作体系构建的重要内容持续推进，整合校内网络平台资源优势，构建互联互通、同频共振的网络育人体系，提升网络育人工作实效。深化网络文明建设，加强网络安全教育，增强师生网络安全意识，提升网络文明素养。

打造网络育人阵地。设立思想政治工作专题网、微信公众号、官方视频号、易班中心等网络育人阵地，把新闻宣传、思想教育、文化建设融为一体，进一步强化了网上思想引领，打造了一批有时代热度、人文温度、思想深度、情感厚度的网络育人阵地。学院官方视频号荣登全国高职院校官方视频号综合影响力百强榜。

制作网络文化作品。成立大学生新媒体中心，组织师生拍摄制作优秀网络文化作品，并在校园电视台、微信公众号、官方视频号等校园媒体上播放，凝聚了“指尖”正能量，扩大了网络文化影响力。《青春告白祖国》等作品获省部级奖项30余项，《祖国颂》等作品在学习强国平台、湖南教育电视台等平台进行了展播。

（作者：黄帆 任永辉）

郴州职业技术学院成功举办2022年金砖国家职业技能大赛

湖南省选拔赛

9月30日，由湖南省教育厅主办、郴州职业技术学院承办的2022年金砖国家职业技能大赛（决赛）物联网赛项湖南省选拔赛顺利举行。

郴州职业技术学院与来自省内兄弟院校的参赛队伍同台竞技，经过激烈角逐，由郴州职业技术学院信息工程学院杨波教师团队指导的物联网参赛队获得湖南省第一名。这支队伍将代表湖南省参加2022年11月份金砖国家职业技能大赛物联网赛项总决赛。

学校对本次大赛高度重视，提前谋划赛项的承办工作，从赛务组织、赛场布置、设备调试、后勤保障等方面做了扎实有效的工作。竞赛期间，学校党委副书记、校长李志红，党委委员、副校长刘杰等领导深入比赛现场，巡视考场情况，对竞赛组织、竞赛秩序、裁判监考履职以及选手遵守比赛纪律等情况进行巡查。

整个竞赛过程组织有力、井然有序、公平公正，裁判、监考、技术支持等工作人员认真严谨，坚守岗位，得到参赛院校一致好评。本次竞赛既展现了各参赛院校师生过硬的物联网专业技能和良好的综合素养，也体现了我校踏实细致、严谨负责、热忱周到的办赛能力和水平。

据悉，中国是2022年金砖国家轮值主席国，2022金砖国家职业技能大赛设置启动赛和正式决赛两个阶段，共28个竞赛项目。为搭建金砖五国职业院校和企业交流合作平台，中国教育部会同中国人力资源和社会保障部、金砖国家工商理事会及厦门市人民政府共同主办2022年金砖国家职业技能大赛，总决赛将于2022年11月举行，以推进金砖国家国际化高质量技能人才培养。

郴州职业技术学院将以本次大赛为契机，深入贯彻“以赛促教、以赛促学、以赛促改、以赛促建”，进一步深化产教融合，坚持实施岗赛课证融通育人，不断增强职业教育的适应性，为国家培养高素质技术技能人才和大国工匠，为国际化的能工巧匠人才培养提供中国方案。

（通讯员 周巍）

长沙市建筑装饰装修行业协会启动建筑工人职业培训工作

为弘扬工匠精神，传播技能知识，加强新时代高技能人才队伍建设。长沙市建筑装饰装修行业协会于8月-10月在湖南金空间装饰集团启动建筑工人职业培训。

此次培训工种为手工木工。培训分为理论知识培训和操作技能培训两部分，采取线上线下相结合的模式进行。参培人员利用碎片化的时间在“湖南建筑工人职业培训平台”进行线上理论知识培训。操作技能培训在项目现场完成。

此次操作技能评价于10月26日在星沙长龙湾项目进行，长沙市建筑装饰装修行业协会执行会长康强新、副秘书长黄敏及金空间装饰集团品控部廖根生总监全程参与。

合格人员将获得建设行业技能人员职业培训合格证书。

评价结束后，考评员刘广宇从安全生产、文明施工、工匠精神、工艺流程以及手工木工的质量标准等方面对参评人员进行了系统地讲评。

大家一致认为，进行行业统一的培训和信息归档，有利于从源头及制度、规范、标准上加强对从业人员的教育管理，以科学化、规范化的管理重塑装饰装修工人的社会地位和良好形象，从而激发广大从业人员的自豪感和归属感。

据悉，长沙市建筑装饰装修行业协会还将陆续开展抹灰工、油漆工、镶贴工等工种的培训评价工作。

（通讯员 黄敏）